-發(fā)掘分析客戶招聘需求，拓展維護(hù)新老客戶、為客戶制定合理化招聘解決方案；
-把握銷售機(jī)會，與客戶談判促成合作，達(dá)成業(yè)績目標(biāo)；
-快速有效解決客戶的咨詢、疑問、投訴、建議及反饋，提高客戶滿意度；
-挖掘自身潛力，收集一線營銷信息、用戶意見、市場信息、競爭方信息；
-執(zhí)行公司的銷售策略及政策，積極向公司提出參考意見，維護(hù)企業(yè)形象。
任職要求：
-大專及以上學(xué)歷；
-有互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)及廣告銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
-熱愛銷售工作，進(jìn)取心、責(zé)任心強(qiáng)，有強(qiáng)烈成功欲望和抗壓能力；
-普通話流利，思維敏捷，有良好的表達(dá)能力和溝通技巧；
-工作主動，有良好的服務(wù)意識；
福利待遇：
1）提供有競爭力激勵(lì)方案
- 無責(zé)任底薪+業(yè)務(wù)提成+補(bǔ)貼；
2）完善福利體系
- 實(shí)行五天工作制、享受國定假期；
- 正式員工享受“五險(xiǎn)一金，商業(yè)保險(xiǎn)、年度體檢、各類帶薪假期、團(tuán)隊(duì)活動等”；
培訓(xùn)與發(fā)展:
1）公司有完善的培訓(xùn)體系、為員工提供適應(yīng)全新業(yè)務(wù)模式的系統(tǒng)培訓(xùn)；
2）為員工提供多維度職業(yè)發(fā)展通道。